Sollicitatietips
Praktisch

Meerdere sollicitaties vermelden tijdens een gesprek: ja of nee?

Wat zeg je als een werkgever vraagt of je nog andere sollicitaties hebt lopen? Ontdek de beste antwoorden, voorbeelden en tips voor sollicitatiegesprekken.

Waarom stellen werkgevers deze vraag?

De vraag “Heb je nog andere sollicitaties lopen?” kan onverwacht komen. Ze wordt niet alleen uit nieuwsgierigheid gesteld, maar ook om:

  • Je reactie te testen: blijf je rustig en zelfverzekerd of word je defensief?
  • Inzicht te krijgen in jouw positie op de arbeidsmarkt: ben je gegeerd door meerdere bedrijven of ligt de focus enkel bij hen?

Moet je het zelf vermelden?

Nee. Het is niet slim om dit spontaan op tafel te gooien. Het kan overkomen alsof je druk wil zetten voor een hoger salaris of sneller antwoord.

👉 Advies: wacht tot de vraag gesteld wordt en geef dan een kort, eerlijk antwoord. Vermijd details over welke bedrijven of functies, dat is niet relevant voor deze werkgever.

Welke invloed heeft je antwoord?

Je antwoord kan de indruk die je maakt versterken of verzwakken.

Als je “ja” zegt

  • Positief: de werkgever ziet dat je gewild bent en kan sneller beslissen.
  • Negatief: het kan lijken alsof je niet weet wat je echt wil.

Voorbeeldantwoord:
"Ik verken verschillende mogelijkheden om zeker te zijn van de juiste match. Deze functie staat voor mij bovenaan omdat ze perfect aansluit bij mijn talenten en ambities. Voor mij is vooral de klik met het bedrijf doorslaggevend."

Als je “nee” zegt

  • Positief: je toont dat je bewust en gericht voor dit bedrijf kiest.
  • Negatief: de werkgever kan denken dat je minder interessant bent voor de markt.

Voorbeeldantwoord:
"Ik focus mij volledig op deze vacature omdat ik overtuigd ben dat dit de juiste stap is. Ik ga liever 100% voor een kans die bij mij past dan mijn energie te verspreiden."

Is er één juist antwoord?

Nee. Zowel ja als nee kan goed zijn, zolang je je antwoord kadert. Het gaat niet om het feit of je meerdere sollicitaties hebt, maar om hoe je uitlegt waarom je deze job écht belangrijk vindt.

👉 Belangrijkste tip: wees eerlijk, blijf professioneel en hou de nadruk altijd op je motivatie voor de job waarvoor je solliciteert.

Veelgestelde vragen

1. Moet ik vertellen bij welk bedrijf ik nog solliciteer?
Nee, dat is privé. Hou het algemeen.

2. Kan een eerlijk “ja” mijn kansen verkleinen?
Niet als je benadrukt dat deze functie jouw voorkeur heeft.

3. Hoe antwoord ik als ik twijfels heb?
Zeg eerlijk dat je verschillende opties onderzoekt, maar licht toe waarom deze vacature voor jou bovenaan staat.

Conclusie

De vraag “Heb je nog andere sollicitaties lopen?” heeft geen standaardantwoord. Het draait om eerlijkheid en de juiste nuance. Zeg je “ja”, benadruk dan waarom deze job je voorkeur heeft. Zeg je “nee”, toon dan dat je bewust kiest voor dit bedrijf. In beide gevallen laat je zien dat je doordacht en professioneel te werk gaat.

E-recruitment: wat is het en hoe helpt het jouw bedrijf in Vlaanderen?
Wat is e-recruitment en hoe werkt het? Ontdek de voordelen, uitdagingen en praktische tips om digitale werving en selectie succesvol toe te passen.
Interne communicatie verbeteren: 7 tips voor meer samenwerking en betrokkenheid
Hoe verbeter je interne communicatie op de werkvloer? Ontdek 7 praktische tips om samenwerking, transparantie en betrokkenheid in bedrijven te versterken.
Hoe bepaal je of er een cultural fit is met het bedrijf? Tips voor sollicitanten
Past een bedrijf echt bij jou? Ontdek hoe je tijdens een sollicitatie de cultural fit kan inschatten en welke signalen je helpen de juiste keuze te maken in Vlaanderen.

Kunnen wij jou helpen? Contacteer ons!

Bedankt!
We hebben je bericht goed ontvangen en nemen snel contact met je op!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Heb je vragen?
Wil je liever bellen?
Andreas Pfeffer
CEO Recrewtment