Mijn carrière
Student
Student

Afgestudeerd, en nu? 5 opties voor je volgende stap

Net afgestudeerd? Ontdek 5 opties voor je volgende stap: werken, reizen, bijleren, talen leren of stage. Praktische tips en cijfers voor starters.

Het diploma is binnen, de feestjes zijn gevierd. En nu? Voor veel jongeren is dit hét moment waarop de vragen zich opstapelen: “Heb je al een job gevonden?”, “Ga je nog bijstuderen?”, “Wat zijn je plannen?”.Laat je niet opjagen. Er zijn meerdere paden mogelijk. Hieronder ontdek je vijf opties die vaak gekozen worden door afgestudeerden in Vlaanderen – met de voor- en nadelen, zodat jij een keuze kan maken die écht bij je past.

1. Starten in je eerste job

Veel afgestudeerden kiezen ervoor om meteen de arbeidsmarkt te betreden. Dat is spannend, maar ook een kans om jezelf te ontdekken.

Tips:

  • Schrijf je in bij VDAB als werkzoekende.
  • Werk je cv en motivatiebrief bij.
  • Solliciteer gericht op functies die aansluiten bij je talenten en interesses.

👉 Realistisch: je scoort zelden meteen bij de eerste sollicitatie. Volhouden en feedback vragen is essentieel.

2. Een sabbatjaar of gap year

Een jaar reizen, vrijwilligerswerk doen of simpelweg tijd nemen om na te denken: een sabbatjaar is voor veel jongeren een kans om hun horizon te verbreden.

Voordelen:

  • Nieuwe culturen en mensen leren kennen.
  • Meer zelfkennis en zelfstandigheid.
  • Tijd nemen om te beslissen welke richting je professioneel uit wil.

Volgens Statbel nam in 2024 bijna 1 op 10 Vlaamse jongeren een jaar vrij na de studies, vaak om te reizen of vrijwilligerswerk te doen.

3. Een nieuwe taal leren

Wil je later internationaal werken of gewoon je cv versterken? Dan is een extra taal een slimme investering.

Mogelijkheden:

  • Taalcursus in avondonderwijs of online.
  • Taalbad in het buitenland.
  • Oefenen via uitwisselingsprogramma’s of vrijwilligerswerk.

💡 Extra troef: tweetaligheid of meertaligheid blijft een van de meest gevraagde vaardigheden op de Vlaamse arbeidsmarkt (bron: VDAB).

4. Bijleren via een opleiding

Ben je nog niet uitgestudeerd? Dan kan een bijkomende opleiding nuttig zijn. Denk aan IT, grafisch design, marketing of technische skills.

Combinatiemogelijkheid: werken én leren via avondonderwijs of een graduaatsopleiding. Zo bouw je werkervaring op en vergroot je je kansen in sectoren waar veel vraag is.

5. Een stage-ervaring opdoen

Niet zeker welke richting je uit wil? Een stage kan een veilige manier zijn om de arbeidsmarkt te verkennen.

Voordelen:

  • Praktische ervaring opdoen.
  • Betere inschatting van wat je wél en niet wil.
  • Kans op een vaste job bij het stagebedrijf.

Volgens VDAB heeft bijna 60% van de stagiairs uitzicht op een contract bij dezelfde werkgever.

Maak je eigen keuze

Of je nu meteen gaat werken, reist, een taal leert of een stage doet: er is geen verkeerde keuze. Het belangrijkste is dat je kiest wat bij jou past. Laat je niet gek maken door de mening van anderen.

📍 En als je klaar bent om de stap naar de arbeidsmarkt te zetten: in Vlaanderen staan er duizenden vacatures open, van industrie en logistiek tot finance en office support. Oriënteer je goed en zoek begeleiding waar nodig.

Veelgestelde vragen

1. Moet ik meteen een job nemen na mijn studies?
Nee, een sabbatjaar of extra opleiding kan ook waardevol zijn.

2. Wat als ik geen idee heb welke sector bij me past?
Loopbaanbegeleiding of een stage kan helpen om dat te ontdekken.

3. Helpt inschrijven bij VDAB echt?
Ja, het is verplicht om werkloosheidsuitkering te krijgen en je krijgt toegang tot opleidingen en vacatures.

4. Zijn er sectoren met veel kansen voor starters in Vlaanderen?
Ja: techniek, logistiek, administratie, finance en facility.

Conclusie

Afstuderen is een mijlpaal, maar ook een startpunt. Of je nu kiest voor werken, reizen, bijleren of een stage: elk pad levert waardevolle ervaring op. Belangrijk is dat je een keuze maakt die goed voelt en past bij jouw toekomstplannen.

E-recruitment: wat is het en hoe helpt het jouw bedrijf in Vlaanderen?
Wat is e-recruitment en hoe werkt het? Ontdek de voordelen, uitdagingen en praktische tips om digitale werving en selectie succesvol toe te passen.
Interne communicatie verbeteren: 7 tips voor meer samenwerking en betrokkenheid
Hoe verbeter je interne communicatie op de werkvloer? Ontdek 7 praktische tips om samenwerking, transparantie en betrokkenheid in bedrijven te versterken.
Hoe bepaal je of er een cultural fit is met het bedrijf? Tips voor sollicitanten
Past een bedrijf echt bij jou? Ontdek hoe je tijdens een sollicitatie de cultural fit kan inschatten en welke signalen je helpen de juiste keuze te maken in Vlaanderen.

Kunnen wij jou helpen? Contacteer ons!

Bedankt!
We hebben je bericht goed ontvangen en nemen snel contact met je op!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Heb je vragen?
Wil je liever bellen?
Andreas Pfeffer
CEO Recrewtment