Senior Recruiter

Voor één van onze teams op ons kantoor in Berchem zijn we op zoek naar een senior recruiter voor één van onze grootste klanten! Ben jij die enthousiaste, gemotiveerde en dynamische persoon die ons team komt versterken?

Wie ben jij? 

• Om een goede senior recruiter te worden is een specifiek diploma bij ons geen must.
• Je hebt echter al wel wat kaas gegeten van personeelsadministratie, contractopmaak, verloning en de rekrutering in het algemeen. Je beschikt dan ook ovet het befaamde Federgon certificaat dat bewijst dat je beschikt over degelijke kennis inzake sociale wetgeving in uitzendarbeid.
• Verder ben je ook administratief onderlegd, je kan snel de juiste linken leggen en actie ondernemen.
• Je hebt ook een zeer vlotte babbel, makkelijk contacten leggen met de klant en potentiële kandidaten is dus geen probleem voor je.
• Omdat bij ons elke dag er anders uitziet ben je ook zeer flexibel naar taken en verantwoordelijkheden toe.

Wat ga je doen? 

• Als senior recruiter sta je in voor de rekrutering en selectie van geschikte profielen voor de klant. De functieomschrijvingen van dossierbeheerders/bijstandsverleners zullen geen geheim meer zijn voor jou.
• Door middel van een doorgedreven en kwalitatief intakegesprek vorm je jezelf een goed beeld van de kandidaat. Je test de kandidaat op verschillende vaardigheden door middel van een vastgelegde test.
• Je bent dus dagdagelijks bezig met het actief zoeken naar kandidaten om mee aan de slag te gaan.
• Als senior recruiter ben je ook verantwoordelijk voor de verwerking en opvolging van alle actieve contracten en verloningen..
• Daarbij ben je natuurlijk ook het aanspreekpunt voor alle vragen van uitzendkrachten of van de klant.
• Na je inwerkperiode ben je ook op regelmatige tijdstippen aanwezig bij de klant in Zwijndrecht om eventuele vragen of issues meteen te kunnen counteren.

Wat bieden wij aan? 

• Vast contract: je krijgt onmiddellijk een voltijds contract van onbepaalde duur.
• Brutoloon vanaf €2500/maand: afhankelijk van je ervaring krijg je een bruto maandloon van €2500 euro of meer.
• Hospitalisatieverzekering: gezondheid is en blijft belangrijk. Bij ons ben je goed verzekerd, je hoeft je over medische kosten dus al niet te veel zorgen te maken.
• Maaltijdcheques van €8/dag: een broodje als lunch tussen de klantenbezoeken door? Dat betaal je snel en eenvoudig met je maaltijdcheques.
• Eco-cheques: elk jaar krijg je €250 ecocheques. Verbouwingen op het programma? Koop jij graag wat nieuwe planten voor de zomer begint? Aan jou de keuze!
• Netto-vergoeding: bovenop je loon krijg je maandelijks €200 netto. Die carwash tussendoor is dus al gecoverd.
• ADV: bovenop je jaarlijkse vakantie krijg je 12 betaalde ADV dagen per jaar. Deze kan je allemaal vrij inplannen, met je eigen kantoor ben je immers toch ook een klein beetje je eigen baas?
• GSM en abonnement: die telefoontjes doen zichzelf niet natuurlijk. Met een iPhone en gsm abonnement kan jij vanaf dag 1 volop beginnen bellen.
• Bedrijfswagen: je krijgt een auto met tank- of laadkaart.
• Innovatieve omgeving: bij ons werk je voortdurend met nieuwe, innovatieve systemen. Wij benutten AI om onze tijd optimaal te kunnen geven aan kwalitatieve en positieve relaties met klanten en kandidaten.
• Persoonlijke ontwikkeling en opleiding: iedereen blijft elke dag ontwikkelen. Daarom zetten wij in op persoonlijke begeleiding en opleiding om jou nog sterker te maken in je management functie.
• Bonus: per kwartaal heb je recht op een persoonlijke bonus wanneer jij je targets hebt behaald als verantwoordelijke. Afhankelijk van je prestaties kan dit variëren van €300 tot €900 extra, uitbetaald in warranten.

‍